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인재상과 조직문화

처브라이프는 최고의 전문적인 업무 지식과 경험을 바탕으로 최고의 언더라이팅, 서비스 그리고 실행력을 발휘하여 최고의 장인으로 인류와 사회에 공헌하는 것을 우리의 정체성으로 삼고 있습니다.

처브라이프 임직원들은 다음의 방식으로 일을 수행합니다.
저희는 이렇게 일에 대한 열정이 넘치는 전문적인 인재를 “장인(Craftsman)”이라고 부릅니다.

처브라이프의 조직문화는 다음과 같은 모델로 설명할 수 있습니다.

고객과 직원들에게 최고의 가치를 제공하는 것이 바로 우리 임직원들이 지향하는 행동의 모습입니다.

우리 모두는 우리의 조직문화를 일상에서 실천하고 우리의 가치를 실천하기 위한 최소한의 기준으로 “우리의 약속 (Our Promises)”을 선정하여 실행에 옮기고 있습니다.